Autour du harcèlement au travail

• Marie-France Hirigoyen – Le harcèlement moral, la violence perverse au quotidien
• Marie-France Hirigoyen – Le harcèlement moral dans la vie professionnelle/ Démêler le vrai du faux
• Marie-France Hirigoyen – Le harcèlement moral dans la vie professionnelle
• Daniel et Kathleen RHODES – Le harcèlement psychologique
• Marie Deveaud Plédran – Le harcèlement dans les  relations de travail
• Ariane Bilheran – Harcèlement: Famille, institution, entreprise
• Alain Labruffe – Lutter contre les esprits toxiques

Cessez d’être gentil, soyez vrai ! – Thomas d’Amsembourg

Comment être avec l’autre tout en restant soi-même, comment être soi sans cesser d’être avec l’autre.

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PowerPatate – Florence Servan-Schreiber

Nous avons tous des super-pouvoirs, comment les détecter et les mobiliser ?

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Mindful Management & capital émotionnel – Bénédicte Gendron

Comment gérer ses émotions au travail ? Comment s’adapter à un milieu hostile ? Comment mettre l’humain au coeur de l’organisation ? Comment mettre la bienveillance au service de son travail pour (re)donner un sens ?

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Burn-out et après ? – Aude Selly

Témoignage d’une RH qui donne des clefs pour se reconstruire après l’épuisement professionnel.

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Les quatre accords toltèques – Don Miguel Ruiz

 » Les quatre accords toltèques propose de nous libérer de la pression quotidienne -énergie sournoise et contre-productive inventée de toute pièce par l’homme moderne- responsable de nombreuses souffrances physiques et psychologiques. « 

Générations Y & Z, le grand défi intergénérationnel – Daniel Ollivier, Catherine Tanguy

Pour prévenir l’épuisement professionnel, il est essentiel de connaitre et de comprendre les besoins des travailleurs, mais aussi de percevoir les différences entre les générations.

Vous avez des références ? N’hésitez pas à les partager !

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