Expertise plurielle, solutions sur mesure…

Chez TravailEcoute, nous sommes une équipe multidisciplinaire composée d’experts en ressources humaines, de psychologues, de médecins, de naturopathes et de coachs dévoués à votre bien-être et votre réussite.

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L’histoire

Les surintendantes

Le métier de surintendante est né suite aux mouvements sociaux de 1917 dans les usines d’armement en France. Initialement voué à équilibrer la vie professionnelle et la vie familiale des travailleuses. Ce métier évolue et prend une place considérable.

Une place plus qu’attendue, une place essentielle.

Les surintendantes étaient chargées d’accomplir « un service des plus utiles ; elles allègent la direction supérieure d’une grande part des difficultés de détail, elles accroissent la production de l’établissement, en veillant à la santé, aux capacités et au bonheur des ouvrières » – Albert THOMAS, ministre socialiste.

Nous sommes la nouvelle génération de surintendantes. Aux côtés des dirigeants et des DRH, nous facilitons le travail et veillons à la bonne santé des travailleurs dans un contexte où la rétention des talents est devenue clef pour survivre dans les affaires.

A l’échelle individuelle ou au niveau d’une organisation, nous apportons l’écoute dont nous avons besoin.

Les valeurs

Epanouissement

Chez TravailEcoute, nous sommes profondément convaincus que le bien-être des individus au sein de leur environnement professionnel joue un rôle essentiel dans le progrès de nos sociétés. C’est pourquoi nous nous engageons à créer des environnements de travail où le bien-être et la performance ne s’opposent pas, mais se renforcent mutuellement. Nous nous efforçons de favoriser des synergies dynamiques entre le bien-être et la performance, que ce soit à l’échelle d’une organisation dans son ensemble ou au niveau individuel de chaque collaborateur.

Confidentialité

Nous le savons, le bien-être au travail et la performance est un sujet épineux et stratégique, tant pour les organisations que pour les personnes désireuse de s’investir consciencieusement dans son travail. Notre sensibilité et notre approche du business garantie une confidentialité dans la réalisation de nos missions que ce soit lors des écoutes individuelles, dans les ateliers collectifs ou lors de notre analyse RH auprès des organisations. Les contrats facilitent la confiance et nous permettent de conserver la dynamique de personnalisation des RH.

Intégrité

En agissant auprès des travailleurs, nous sommes l’interlocuteur privilégié pour conseiller les dirigeants et DRH. Capable de comprendre l’un comme l’autre, la neutralité de notre approche permet de rester intègre tout en s’immisçant dans la stratégie d’entreprise. L’authenticité des experts associé à l’expertise de l’univers du travail par une connaissance aiguisée du management nous permettent d’agir de manière éthique et honnête dans toutes nos interactions, en respectant les normes les plus élevées de professionnalisme et de transparence.

Empathie

Qu’il s’agisse du patron, des RH, des managers ou des collaborateurs, nous souhaitons faire preuve d’empathie envers les autres, en écoutant activement, en comprenant leurs besoins et en agissant de manière compatissante pour les soutenir. C’est cet engagement envers l’empathie qui guide nos interactions avec nos clients, nos collaborateurs et notre communauté. Nous nous efforçons d’être des partenaires attentionnés et compréhensifs, prêts à soutenir et à accompagner nos clients dans leurs défis et leurs réussites.

L’organisation

Lucie – Dirigeante

Passionnée par le bien-être au travail depuis toujours, formée à l’économie et au management, après un parcours RH allant de la PME à la géante industrie, Lucie partage ces conseils aux entreprises, forme et anime des ateliers puis coachs et oriente les individus en quête d’épanouissement.

L’équipe pluridisciplinaire

Pour un accompagnement individualisé, adapté aux besoins spécifiques de chaque individu, afin de fournir un soutien continu et des conseils personnalisés dans leur quête de bien-être et d’excellence.

(séances de coaching, des programmes sur mesure ou un suivi régulier)

DECOUVRIR LA CARTE DES SERVICES

Notre mission est d’offrir des solutions innovantes et personnalisées pour cultiver un environnement de travail sain et productif, où le bien-être des employés est au cœur des préoccupations. Que ce soit en offrant des formations en développement personnel, des ateliers sur la gestion du stress, des programmes de coaching individuel ou des conseils en santé holistique, nous sommes là pour vous soutenir à chaque étape de votre parcours.